European Business School London

About: European Business School London is a based out in . It is known for research contribution in the topics: Real estate investment trust & Empirical research. The organization has 323 authors who have published 636 publications receiving 17446 citations. The organization is also known as: EBS London.

Momentum Profitability and Market Trend: Evidence from REITs

Abstract: This study investigates Real Estate Investment Trusts' momentum returns in different market states, and explains the momentum phenomenon with a risk-based dividend growth theory of Johnson (2002). Our results show that momentum returns of REITs are higher during up markets. This study finds that winners' dividend/price ratios are higher than those of losers, and that conditioning on different market states, momentum returns are positively correlated with the difference between winners' and losers' dividend/price ratios. We also find that momentum returns are higher after the legislation change of REITs in 1992, and that dividend/price ratios of REITs are also higher after 1992, suggesting that a persistent shock to REIT's dividend/price ratios in 1992 partly explains REITs' higher momentum returns after 1992. In sum, results of this study suggest that momentum returns of REITs can be jointly explained by a time-varying factor (market state) and cross-sectional variance in dividend yields.

Die besten Köpfe für die Logistik gewinnen

Abstract: Logistiker managen internationale Netzwerke und Wertschopfungsketten, gestalten und optimieren Supply-Chain-Management-Systeme und kummern sich um die Logistik in Beschaffung, Produktion, Distribution und Entsorgung — samt zugehoriger Informationsflusse. Kurz: Die Logistik stellt mit zunehmender Globalisierung hohere Anforderungen an die Mitarbeiter in den Unternehmen. Zur Generierung von Wettbewerbsvorteilen ist der dauerhafte Einsatz der richtigen Logistik-Fuhrungskrafte eine wesentliche Voraussetzung. Diese Fuhrungskrafte sind verantwortlich fur die Implementierung von Logistikstrategien — damit kommt ihnen fur die strategische Ausrichtung des Unternehmens eine bedeutende Rolle zu. Zudem sind fur die Verwirklichung vieler logistischer Konzepte nicht nur das Aufsetzen eines entsprechenden Systems, die Definition von Prozessen und deren Schnittstellen sowie die Vernetzung der IT-Systeme notwendig. Haufig ist der Erfolg der Umsetzung von der Qualitat der Leistung der Mitarbeiter abhangig. Wesentliches Element des Erfolges ist zudem der Umgang mit dem Dienstleistungscharakter der Logistik, der vor allem durch den „Faktor Mensch“ beeinflusst wird.

Kommunikation als Managementaufgabe in Sanierungen

Abstract: Unternehmen, Institutionen und Organisationen stehen in der Sanierung vor der Herausforderung, nicht nur die Zukunft des Unternehmens zu sichern, neue Strukturen und Prozesse aufzubauen bzw. alte den neuen Anforderungen anzupassen, sondern auch die unterschiedlichen externen und internen Stakeholder fur die Veranderungsziele und die konkreten Veranderungsschritte zu gewinnen. Die zentrale Frage lautet: Wie konnen die notwendigen Schritte durchgesetzt werden, ohne dabei die dafur notwendige Zustimmung der wichtigsten Anspruchsgruppen zu gefahrden?

Die Auswirkungen von Neid auf individuelle Leistungen: Ergebnisse einer Panelanalyse

Abstract: Relative Einkommensunterschiede losen innerhalb einer Referenzgruppe oftmals Neid aus und beeinflussen damit die individuelle Leistungsbereitschaft. In der okonomischen Forschung ist bislang dieser Zusammenhang wenig untersucht worden. Unser Beitrag analysiert den Einfluss von relativen Einkommensunterschieden auf die Leistung von Fusballprofis der deutschen Bundesliga. Insgesamt werden 1040 Spieler uber einen Zeitraum von 8 Spielzeiten zwischen 1995 und 2004 untersucht. Relative Einkommensunterschiede zwischen Mannschaftskollegen erweisen sich als entscheidender Einfluss auf die individuelle Leistung der Spieler. Eine Verschlechterung in der relativen Einkommensposition vermindert ceteris paribus die individuelle Leistungsbereitschaft. Eine hohere Einkommensungleichheit verstarkt solche positionsbedingten Externalitaten.